以心为笔,以勤为墨:在点滴耕耘中沉淀工作的智慧——在第二届机关青年成长论坛上的发言(人事处 刘娟)

文章来源:机关党委 作者: 发布时间:2025-01-16 浏览次数:34

尊敬的祁书记,各位领导,亲爱的同事们:

大家下午好!我是来自党委教师工作部、人事处的刘娟。自2006年加入上经贸大这个大家庭以来,我已在这里度过了近二十载春秋。2015年,我转岗至人事处,先后在综合管理、信息管理等多个岗位上历练成长。2017年起,我专注于人才工作,目前主要负责学校高层次人才的引进、管理和服务,国家和上海市高层次人才计划申报,校内各类高层次人才的协议签订、任务管理、薪资核算,市教委高校人才工作联络员等各项工作。当然也可以用一句话来概括:与人才有关的工作都可以来找我。

非常感谢机关党委给予我这个宝贵的机会,让我有机会向各位领导和同事汇报我的工作体会。接下来,我将从四个方面与大家分享我的所思所感。如有不妥之处,恳请各位批评指正。

问渠哪得清如许,为有源头活水来。这句诗阐述的是一种持续学习和深入探究的意思,鼓励我们用知识武装头脑,用智慧改造世界。在工作中,我始终将政治理论学习放在首位,不断提升自己的政治站位,习近平总书记强调,做好新时代人才工作,关键是要坚持党管人才原则,这要求我们在工作中始终围绕党的中心任务,确保人才工作与国家发展战略紧密对接。同时,我不断加强业务学习,紧跟国家政策动态,以上海市的人才计划申报为例,从2015年的7类人才计划整合到2023年的3大类9个子项目,无论是项目名称、申报条件、还是资助力度都发生了巨大变化。面对这些变化,我都做到及时全面掌握、精准解读。这些学习不仅丰富了我的知识储备,更转化为我工作中的思路、能力和方法,使我能够更好地服务于学校的人才队伍建设。

多思一步觅真知,深思一层解万疑在日常细碎而又具体的行政工作中,如果不深入的想,认真的研判,就会形成工作中的真空地带。以2024年申报市级人才租房补贴工作为例,当时上级规定的申报期限仅有5天,且申报条件在文件中表述模糊,与2023年要求大不相同。面对这一系列的问题,我主动与上级主管部门沟通,详细了解审核要点,从中发现了潜在的增额机会,而增额的机会在以往的所有的国家和上海市的人才工作申报中,是从未有过的。由于时间紧迫,我逐一给那些材料不完整的申报老师打电话,指导他们如何在规定时间内完善材料。那次沟通结束时,已是深夜十二点。经过努力准备和积极沟通,最终为学校64位申报教师中的48位成功争取到了市级人才租房补贴,有效缓解了老师们的住房压力。

功不唐捐,日拱一卒。我始终坚信,每一份努力都不会白费,每一次进步都是对未来的积累。在人才工作中,我始终坚持用心服务、用情沟通,努力为每一位高层次人才提供最优质的服务和保障。无论是帮助他们解决生活中的困难,还是协助他们申报各类人才计划,我都尽心尽力、尽职尽责。在老师咨询和规划申报人才计划时,我会根据他们的具体情况研判,推荐适合他们的人才计划项目类别。在协助老师申报人才计划的过程中,我会仔细审核和核对申报材料和内容,确保每一项内容都准确无误,协助老师整理和归类申报材料,确保所有文件齐全、规范,符合申报要求。此外,我还会把历年申报过程中遇到的一些常见问题整理成备忘录,提前与老师沟通,帮助他们成功避开这些。当然,我也会把成功的经验与老师分享,帮助他们在职业生涯发展中尽早找准定位做好规划。这些工作虽然繁琐,但看到老师们在申报过程中少走了弯路,成功获批项目,我感到非常有成就感。这些经历不仅让我在工作中积累了宝贵的经验,也让我更加坚信,持之以恒的努力和细致入微的服务,不仅能为人才创造更好的发展环境,也能让自己在工作中不断成长和进步。

千川汇海阔,风好正扬帆。众多细流汇聚才能铸就辽阔的海洋,同样,我们的工作离不开与各二级单位和职能部门的协同合作。以国家和上海市的人才计划申报为例,在遴选推荐人选的过程中,需要教师工作部对拟推荐人选的师德师风进行审核把关,科研处对拟推荐人选的学术诚信进行审核把关,纪委对拟推荐人选的廉洁自律情况进行审核把关,组织部与人事处对拟推荐人选的档案材料共同审核把关,教务处、研究生院还要出具相关教学证明等。这些环节环环相扣,缺一不可。在这个过程中,我积极与各职能部门负责同志沟通协调,确保审核工作高效、准确地进行。同时,我不断优化工作流程,为教师与相关部门做好沟通桥梁,在管理服务中进一步提升教师幸福感。

在人才工作中,由于涉及保密、敏感等因素,我们遇到了一些不为外人理解的困难。例如,一些人才计划因保密要求,名称必须缩写,这就需要我们耐心地与每一个相关单位进行单独沟通,详细解释其中的原委。再如,某些人才项目的公示不能通过互联网进行,但又必须让全校教职工知晓。因此在内网公示时,我们明确了张贴的具体公示地点,然而老师们很容易产生误解,对此我会对有疑问的老师逐个解释,也会和相关单位做进一步说明。虽然这些困难在一定程度上增加了工作的难度和复杂性,但在领导的指导和同事的帮助下,在一次次服务中,我们逐步攻克了这些难题,为学校人才队伍建设提供了有力支持。

回顾过去,我深感自己虽然平凡,但所承担的工作却意义非凡。作为首届机关岗位能手的一员,我深感责任重大。我将继续秉承以心为笔、以勤为墨的工作理念,在点滴耕耘中沉淀工作的智慧,继续以饱满的热情、务实的作风、创新的精神不断提升自己的业务能力和服务水平,为学校的人才工作和教师队伍建设贡献自己的力量。

我的汇报到此结束!谢谢大家!

 


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